Our Team
各領域のスペシャリストと提携し成果を最大化
様々な領域のスペシャリストと業務提携。貴社の課題に合わせて最適なメンバーをアサインし、成果創出のスピードとクオリティ―の両面を最大化する運用体制。
永畑 真希
Maki Eihata
関西エリア統括
hammock LLC代表。
複数の企業において、カスタマーサクセスやプロジェクトマネジメント、営業・事業推進など、多岐にわたる領域で事業成長の支援に従事。SaaS・DX・AI活用といった先端テクノロジーの領域から、製造業、IT、人材・教育まで幅広い業界に携わってきた。
一貫して顧客との深い信頼関係の構築を基盤とし、ニーズの抽出・課題整理からシステム等の
導入・運用定着支援、社内外が一体となったプロジェクト推進までをワンストップで手掛ける。
特に、クライアント企業とサービス提供側の間に立ち、双方の異なる意図や、背景にある課題を丁寧に紐解きながら、双方が納得感を持って進める環境づくりと、長期的なパートナーシップの構築を得意とする。現在は国内にとどまらずアジア各国へも活動の幅を広げており、多様な文化やビジネス習慣に触れることで得たグローバルな視点を事業支援に還元している。
CCC Kimura Officeでは、関西エリア統括として企業とのリレーション構築や新たな事業機会の創出を推進。地域・企業・人を強固につなぐ役割として領域や国境を越えた価値創造に貢献。
永田 亮
Ryo Nagata
WEBデザインスペシャリスト
事業が持つ本質的な魅力を最大限に引き出し、売上増加や集客拡大へと確実につなげるWEBデザインを提供。小学校教員としてのキャリア10年。
子ども、保護者、地域、そして校内関係者。それぞれの立場で異なる課題に対し、現場で起きている事象を分析し、相手の心に届く解決策を導き出してきた経験多数。その対話と改善の積み重ねこそが、現在のデザイン思考の土台。
現在はコーポレートサイト、LP、バナーなどの制作を主軸に活動。「なんとなくおしゃれ」といった表面的な装飾に逃げず、「誰に、何を伝え、どう動いてほしいのか」を整理。成果から逆算した情報の優先順位を愚直に設計することを大切にしている。
課題の特定にとどまらず、「具体的にどんな画面にすべきか」という改善案を、デザインという目に見える形で提示すること、UI・UXはもちろん、文字サイズ、余白、配色、ボタン配置といった細部への緻密なこだわり、その一つひとつの丁寧な積み重ねで、事業の成長と集客に貢献。
CCC Kimura Officeには、各WEBページ・LPに対し「根本的なデザイン」の観点を合わせて提案するアドバイザーとして参画。
位野花 岳彦
Takehiko Inohana
HRスペシャリスト
株式会社アドインテ人事責任者。評価制度設計・組織設計・採用から処遇判断まで担う。
30代前半まで役者として舞台に立ち、「人は論理ではなく解釈で動き、言葉ではなく構造で壊れる」ことを学ぶ。その視点を軸に、制度を作る側にありながら、制度だけでは解けない現場の摩擦と向き合い続けている。
出発点にあるのは、働く場所で人が軽んじられる瞬間への「静かな怒り」。だからこそ、人事を正義の立場に置かず、経営を悪者にもせず、曖昧な言葉で判断を濁さないことを信条とする。守る役でも、裁く役でもなく、判断の責任を引き受ける役でありたいと考えている。
効率やタイパが優先される時代に、数字には残らない一人ひとりの体温を守ること。そして、AIやデータで人事を科学すること。その両立を、本気で模索している。
「きれいごとなしの組織論」を掲げた発信は、経営と現場のあいだの機微を言語化するものとして多くの共感を集め、LinkedIn HR＆People Leadersにて国内TOP5となる。NewsPicks Expertとしても活動中。CCC Kimura Officeには、ES向上アドバイザーとして参画。
福多朗
Fukutaro
GenAIスペシャリスト
コンタクトセンターの現役スーパーバイザー（SV）として、日々60社超のクライアント対応を統括する。SV歴は約30年、コンタクトセンター運営管理の経験は約20年に及ぶ。
2026年度、所属企業のGenAI推進担当に任命される。非エンジニアながら、現場へのAI導入を推進。Microsoft CopilotやPower Automateを使った業務改善提案、マニュアル整備、定型業務の自動化、AIを用いた新人研修カリキュラムの設計を手がけるなど「横展開できる」実践的知見を豊富に持つ。
コンタクトセンターの現場におけるGenAI活用の第一人者。信条は「AIを現場で使える実務ツールに落とし込み、組織の停滞を打破する」こと。
NLPマスタープラクティショナー、フォトリーディング集中講座修了の資格を持ち、学び方・伝え方そのものを体系的に磨いている。
現場で得た知見をnoteで日々発信しており、連続投稿は500日を超える。現場発の実践知を強みに、GenAIを活用した研修設計・業務改善支援のパートナーとして活動。
CCC Kimura Officeには、「本当に現場に役立つAI導入設計」のアドバイザーとして参画。